根据《关于印发〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法〉的通知》(桂人社发〔〕号)、《关于印发合浦县引进紧缺人才暂行办法和合浦县紧缺人才管理使用暂行办法的通知》(合办发〔〕12号)、《合浦县党政机关和事业单位引进高层次、急需紧缺人才“绿色通道”实施办法(试行)》(合办发〔〕45号)等文件精神以及我县相关人才政策，经研究决定，面向社会公开引进高层次、急需紧缺教育人才名。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

在全额拨款事业单位实名编制中设岗个，引进教师名，详见《年合浦县教育事业单位引进高层次、急需紧缺人才招聘信息表》(附件1)。

二、招聘条件

(一)报考人员应当具备以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行，热爱教育事业，师德优秀，身体健康;

4.18周岁以上，30周岁以下(年12月21日至年12月20日期间出生)，对硕士以上学位和高级教师及以上职称人员年龄可适当放宽，其中硕士学位可放宽到35周岁以下(年12月21日及以后出生)，博士学位可放宽到40周岁以下(年12月21日及以后出生)，高级教师及以上职称可放宽到50周岁以下(年12月21日及以后出生);

5.“”、“”工程院校、教育部直属师范院校、省级重点师范大学全日制本科及以上毕业，取得学士及以上学位，具备招聘岗位相应的教师资格证书;

6.具备招聘岗位要求的其他资格条件，详见《年合浦县教育事业单位引进高层次急需紧缺人才招聘信息表》(附件1)。

(二)已取得报考资格但未取得相应证书的年应届毕业生，可先由学校开具证明材料报考，在年8月31日前必须取得相应资格证书，否则取消聘用资格。

(三)具有以下情形之一的人员，不得报考：

1.合浦县机关、事业单位在职在编人员;

2.法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他人员。

三、招聘流程

招聘将按以下程序进行：

(一)发布招聘信息

从年12月20日起，招聘公告和招聘岗位信息将在北海人才网(