为选优配强妇联组织的“领头雁”，进一步增强基层妇联组织的政治性、先进性和群众性，合浦县妇联严格按照自治区、北海市妇联关于年村（社区）妇联换届选举工作的有关要求，以“坚持党的领导，坚持发扬民主，坚持依法办事，坚持选好干部”为基本原则，对全县村（社区）妇联换届工作提早谋划、精心部署，深入调研、积极协调，加强指导，规范选举，带领各级妇联积极做好换届选举各项工作。截至3月9日，全县个村（社区）妇联换届选举工作圆满完成，产生了政治素养好、工作能力强、热爱妇联工作的新一届村（社区）妇联执委。

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提早谋划，精心部署

年12月31日，合浦县妇联组织各乡镇妇联主席召开村（社区）妇联换届工作会议，对换届工作进行了动员部署，要求各乡镇妇联要统一思想，提高政治站位，马上启动换届工作，要以村（社区）“两委”换届为契机，摸清村（社区）“两委”女干部的有关情况，为推动符合条件的村（社区）妇联主席%进入村（社区）“两委”班子做好铺垫。

02

深入调研，积极协调

年1月，合浦县妇联领导深入各乡镇调研，与乡镇组织委员、妇联主席深入交谈，听取了村（社区）妇联换届选举工作进展情况汇报，详细了解换届工作筹备情况、存在的问题和困难，提出了建设性的意见建议，要求各乡镇妇联要严格按照时间节点做好各项筹备工作，确保换届选举工作正常有序开展，通过换届把村（社区）妇联建设得更加充满活力、更加坚强有力。

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加强指导，规范选举

年2月初，合浦县妇联组织召开年合浦县村（社区）妇联组织换届选举工作推进会暨业务培训会，对换届选举工作流程、相关工作条例及“桂姐姐履职小课堂”注册学习进行详细讲解，县妇联主要领导对换届工作提出三点要求：一是提高政治站位，充分认识村（社区）妇联换届工作的重要意义；二是聚焦重点任务，扎实有序推进村（社区）妇联换届工作；三是紧盯关键环节，以换届为契机，助推妇联工作开展。会议要求全县村（社区）妇联换届选举工作在年3月8日前完成。会议结束后，全县村（社区）妇联换届选举工作全面铺开。

截至3月9日，合浦县个村（社区）妇联的换届选举工作圆满完成，共选举产生村（社区）妇联主席名，副主席名，执委名。新一届村（社区）妇联执委以年轻化、高学历的特点同时亮相，执委平均年龄42岁，高中以上学历占34.1%，大专以上学历占13.6%，妇联主席平均年龄39.6岁，实现%的妇联主席进入村（社区）“两委”班子的目标任务。

换届结束后，各村（社区）妇联组织新当选的执委通过“广西女性”